Todos enfrentamos conversas difíceis em nossas vidas - no trabalho, em casa e com amigos. Quantas vezes protelamos esses momentos e adiamos decisões importantes, tanto na nossa vida pessoal, quanto profissional?
A Geração Z está moldando profundamente o mercado de trabalho contemporâneo. Trazendo consigo uma série de expectativas e valores únicos que desafiam as normas estabelecidas pelas gerações anteriores. Nascidos entre meados da década de 1990 e início dos anos 2010, esses nativos digitais cresceram em um mundo caracterizado pela hiperconectividade.
Aqui você verá como usar as suas fraquezas para conseguir um emprego. Pois conquistar o emprego dos sonhos exige mais do que ter um currículo perfeito. Na entrevista, você precisa se destacar da multidão e mostrar que é o candidato ideal para a vaga.
Uma das estratégias mais importantes para começar a segunda sem estresse é organizar as tarefas e os dias ainda no domingo. Isso não deve levar mais de uma hora, mas pode mudar totalmente o seu humor e os resultados.
Um “divórcio grisalho” refere-se ao fenômeno de adultos mais velhos, tipicamente com 50 anos ou mais, terminando seus casamentos. Muitos se perguntam por que um casal que permaneceu junto por tanto tempo só percebe muito mais tarde que não é certo um para o outro.
Responder à pergunta "Por que você quer sair do emprego atual?" durante uma entrevista de emprego pode ser um desafio. Essa pergunta é uma oportunidade para mostrar seu profissionalismo, ambição e alinhamento com a nova oportunidade. Saber como estruturar sua resposta de maneira positiva e estratégica é crucial para causar uma boa impressão.
O ChatGPT te ajuda, pois você não pode dizer sim a todos os pedidos. Se você fizesse isso, não sobraria tempo para você mesmo. Sem tempo para pensar, criar sua arte ou fazer a diferença que sabe que pode fazer. Dizer não a alguém pode parecer difícil, mas isso não significa que está errado.
"Brainrot" (podridão cerebral) pode se referir ao consumo excessivo de conteúdos "pobres" na internet, segundo o jornal The New York Times. O termo surgiu em 2007, com o objetivo de ser somente uma brincadeira.
Julho chegou e, com ele, as férias escolares e seus filhos, netos ou sobrinhos já estão fora da escola? É provável que estejam adorando o descanso e brincadeiras. Mas para os mais velhos a história é diferente: 62% dos pais consideram o período estressante. Então, como lidar com as férias escolares?
Não são as longas jornadas de deslocamento, a ‘preguiça’ ou mesmo as redes sociais que estão fazendo a Geração Z e os millennials quererem evitar o escritório. Os chefes que procuram algo para culpar pelo amor dos jovens pelo trabalho remoto poderiam ser aconselhados a olhar para seus amigos de quatro patas.
